第四三二章 骂人心里舒服（2/2）
到底是你的态度问题是不是不想抽调到这来？假如是一句话你马上可以回原单位！
他知道谁都不想这种时候回原单位。
他说抓重点你不懂吗？你不能把百多个单位分成几大块吗？要重点施工改革的单位分一块次重点改革的单位分一块普通改革的单位分一块这样工作思路就明确了重点那一块化大气力抓普通改革的不用化那么大气力。最好先抓一个单位搞出一个示范点让那些普通改革的单位都往参观都照着做你就连抓都不用抓了。
他知道能当上副局长都是聪慧人这么提点一下也应当什么都明确了。
陈小雨说：“我感到你越来越像只疯狗。你不会是一干大事人就变了吧？变得和以前不一样了吧？变得像只疯狗了吧？”
李向东说：“我以后不再躲着掖着看到不顺眼就骂骂了心里痛快。躲着掖着太累你还要挖空心思想些不伤和睦的话把你心里要说的告诉他。骂多好什么都说了什么都不用想了。骂还可以让他们知道我的厉害知道在我手下做事不能有半点马虎。”
然而应当表扬的时候李向东还是表扬的。不管是不是他曾经骂过的人只要把事情干好了他就表扬。那位被他骂得狗血喷头的施工方案组长连夜把百多个单位分成重点次重点普通三大块后李向东就表扬了他。
他拍着他的肩说：“不错就是要有这种干劲。”
他说我昨天对你那个态度是有点过激但是我也是为你好。
他说实在在官场上混谁又想骂人想得罪人呢？我这么骂你是为你好是想你好假如不是把你当自己人我也不会那么骂。
这番话又把那组长说得激动了连连点头说会的我会努力的会不辜负你的期看。这天李向东就找人作东请那组长吃饭饮酒说是陪罪宴还举着羽觞请那组长多多原谅。那组长端着羽觞越激动得眼泪在眼眶里转。
后来李向东现这招很管用骂得自己心里舒服又哄了个忠诚的部下。
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